German Speaking Sales Consultant – Headhunter - Talent Acquisition (100% Remote) - Dubai (w/m/d)

About This Role

Du möchtest individuelle Karrieren schmieden und Teil davon sein, Unternehmen zum Erfolg zu führen? Dann bist du bei uns richtig.

Wir bei Paul Newstone sind Experten für Headhunting, Executive Search und die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften (w/m/d) in den Bereichen Finance, Accounting, Human Resources, Administration, Sales und Office Support.

Du hast Zugang zu unseren weltweiten Office-Möglichkeiten, bekommst ein professionelles Onboarding über sechs Monate und kannst bis zu 100% remote arbeiten. Dank einer sehr dynamischen Unternehmenskultur, moderner IT-Infrastruktur und klarer Struktur eignet sich diese Rolle für ambitionierte Persönlichkeiten mit klarer Zielsetzung .

Aufgaben:

• Aufbau eines eigenen Netzwerks aus innovativen Startups, wachsenden Mittelständlern und etablierten, börsennotierten Konzernen auf Basis von Bestands- und Neukunden
• Betreuung des gesamten Karriereprozesses von Talenten, von Active Sourcing & Headhunting inkl. Interviews bis zum Vertragsangebot
• Durchführung persönlicher Client Visits in diversen Branchen (Automotive, Real Estate, Marketing, Software, Bau, Logistik etc.) für Neukundenakquise und Strategieberatung bei Target-Clients
• Beratung von Vorständen, C-Level und Fachkräften zu Marktinformationen und Benchmarks
• Eigenständige Vertragsverhandlungen sowie Durchführung von Pitches

Dein Profil:

• 2 bis 3 Jahre Erfahrung im Recruiting, Headhunting, Executive Search, Real Estate oder im B2B- bzw. Outbound-Sales
• Nachweisbare Erfolge mit messbarem Umsatz, Deals oder Fees
• Klare Hunter-Mentalität, sicher in Cold Calls, Follow-ups und Abschlüssen
• Deutsch auf C2-Niveau oder höher sowie gutes Englisch
• Strukturierte, unternehmerische und leistungsorientierte Arbeitsweise
• Sicher im Umgang mit CRM, KPIs und Pipelines

Wir bieten:

• Zusammenarbeit, Loyalität, Wertschätzung, Vertrauen und transparente Kommunikation
• Strukturiertes Onboarding inkl. Mentoring über 3–6 Monate
• Möglichkeit von bis zu 100% Homeoffice für maximale Flexibilität
• Individuelle Karrieremöglichkeiten, angepasst an deine Stärken und Ziele
• Moderne Softwarelösungen und effiziente Prozesse
• Motivierendes Bonusmodell mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten
• Individuelle Förderung inkl. regelmäßiger 1:1 Trainings mit Top-Performern
• Zugang zu einem globalen Netzwerk mit über 12.000 Offices weltweit
• Einblicke in Unternehmen verschiedenster Branchen
• Austausch mit Top-Entscheidern (C-Level und Vorstand)
• Standortübergreifende Events, Champions League und weitere Benefits

Wir behandeln deine Bewerbung selbstverständlich diskret und streng vertraulich.

Please apply only if you have German language skills at C2 level.