"عمليات الموارد البشرية" Jobs in Saudi Arabia

عمليات الموارد البشرية

Dulb Trading & Contracting Company · Riyadh

Dulb Trading & Contracting Company seeks an HR Operations Specialist in Riyadh. The role involves managing daily HR operations, government platforms, employee contracts, and compliance. Requires a diploma or bachelor's d

أخصائي موارد بشرية

Pharma Pharmaceutical Industries & Biological Products · Riyadh

شركة أدوية تبحث عن أخصائي موارد بشرية لتنفيذ ومتابعة عمليات التوظيف، العقود، الحضور، التأمين، والتقارير. يتطلب بكالوريوس في الموارد البشرية وخبرة سنتين على الأقل.

مشرف موارد بشرية

CARE PRO | كيربرو · Jiddah

شركة رائدة في مجال التشغيل والصيانة تبحث عن مشرف موارد بشرية لإدارة وتوجيه كافة عمليات القسم. تشمل المهام الإشراف على شؤون الموظفين، الرواتب، الإجازات، تجديد الإقامات، وعلاقات الموظفين. يتطلب بكالوريوس في الموارد البشرية

اخصائي موارد بشرية وشؤون إدارية

كيان الماسية العقارية · Jeddah

كيان الماسية العقارية تبحث عن أخصائي موارد بشرية وشؤون إدارية في جدة. يتضمن الدور تنفيذ عمليات التوظيف، إدارة ملفات الموظفين، متابعة الحضور والإجازات، والتنسيق مع الجهات الحكومية. يتطلب بكالوريوس في الموارد البشرية أو إد

إعلان وظيفي تعلن شركة إدارة العياف بمدينة مكة المكرمة عن توفر شاغر وظيفي بمسمى: مساعد موارد بشرية (HR Assistant) المهام الوظيفية: دعم عمليات الموارد البشرية اليومية. متابعة ملفات الموظفين وتحديث البيانات. المساعدة في

أخصائي استقطاب - عمليات HR

tanfidh agency · Riyadh

‏⁦ تلقي طلبات و قيادة الإستقطاب والتوظيف والمقابلات الأولية وفرز والمرشحين وتقديمها والتواصل مع عملاء وكالة تنفيذ ، مع إسناد بعض مهام عمليات الموارد البشرية لعملاء وكالة تنفيذ للقيام بها على أعلى وجه . ⁦ ⁩المسؤوليات⁦ ⁩ 1

مدير موارد بشرية 📍 الموقع: جدة – المدينة الصناعية نعلن نحن مصنع الأمجاد العربية للمواد البلاستيكية مصنع متخصص في مجال تصنيع البلاستيك عن توفر شاغر وظيفي بمسمى: * مدير موارد بشرية (HR Manager) 🔹 المهام والمسؤوليات: إدار

Head of Human Resources

Energy Care · Jeddah

• إدارة التوظيف: الإشراف على عمليات توظيف الموظفين الجدد، بدءًا من إجراء المقابلات وحتى تعيينهم. يتضمن ذلك تحديد احتياجات الشركة من القوى العاملة وإعداد خطط التوظيف وغيرها. • تطوير سياسات واستراتيجيات قسم الموارد البشرية

ملخص العمل وصف موجز للدور يحدد الهدف من المنصب ومسؤولياته الأساسية، مع توضيح كيف يسهم في تعزيز الموارد البشرية وتطوير المواهب داخل المؤسسة. المسؤوليات الأساسية إدارة عمليات الموارد البشرية اليومية بما في ذلك التوظيف، وا

نبحث عن أخصائي استقطاب مواهب للانضمام إلى فريق الموارد البشرية، بحيث يكون مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الكفاءات بما يتماشى مع احتياجات الشركة وخططها التشغيلية. المهام والمسؤوليات: إدارة عملية التوظيف بالكامل