Principal SAP Inhouse Berater - SD/CS (w/m/d)

Vertragsart: Feste Anstellung

Principal Sap Inhouse Berater - Sd And Cs (W And M And D)

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die zentrale End-to-End-Verantwortung für die globale SD-Domäne inklusive Zielbild, Weiterentwicklung und Harmonisierung
• Das globale SD/CS-Anforderungsmangement steuern Sie eigenverantwortlich und koordinieren dabei externe Dienstleister
• Internationale SAP ERP- und S/4HANA-Rollouts führen Sie als Projekt- oder Teilprojektleiter erfolgreich zum Ziel
• Sie entwickeln und konfigurieren Konzepte, die länderspezifische fiskalische Vorgaben berücksichtigen
• In Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern konzipieren, designen und implementieren Sie neue Prozesse in SAP
• Sie leisten 2nd und 3rd Level Support inklusive Customizing und steuern ABAP-Entwicklungen
• Sie sind Treiber für Innovation und neue Technologien im SAP-Umfeld, inkl. Bewertung und Integration in die bestehende Landschaft

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikationund und verfügen über langjährige Erfahrung als SAP-Modulberater mit Schwerpunkt SD/CS
• Sie besitzen tiefgehende Kenntnisse in den genannten SAP-Modulen sowie ein sehr gutes integriertes Prozessverständnis (idealerweise in der diskreten Fertigung)
• Internationale Rollout-Projekte haben Sie bereits erfolgreich geleitet und verfügen über entsprechende Projektmanagementerfahrung sowie
• Sie haben Erfahrung in der Definition von Zielarchitekturen und der Harmonisierung globaler SAP S/4HANA-Landschaften
• Starke konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in Governance-, Demand- und Portfolio-Management runden ihr Profil ab
• Sie besitzen ausgeprägte Fähigkeiten, fachliche Standards zu definieren und organisationsweit durchzusetzen
• Sie verfügen über hohe Innovationsaffinität und Erfahrung in der Bewertung neuer SAP-Technologien und Trends
• Sie verfügen über Deutschkenntnisse Niveau C2 und Englischkenntnisse Niveau C1
• Sie haben Verständnis für Informationssicherheit und IT-Governance

Wir Bieten

• Attraktive Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Bis zu 14 zusätzliche freie Tage durch Gleitzeitabbau
• Die Möglichkeit 60% der wöchentlichen Arbeitszeit deutschlandweit mobil zu erbringen
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden Arbeitswoche
• Zuschuss für Kinderbetreuungskosten von bis zu 150 € netto monatlich pro Kind
• Betriebsinterne Kantine mit abwechslungsreichem und hochwertigem Essen durch unsere eigenen Köche
• Arbeitgeberfinanziertes Premium-Job-Ticket für eine entspannte Anfahrt, am Wochenende auch für die Familie im RMV-Gebiet
• Eigener Betriebsarzt mit umfangreichen Gesundheitsleistungen (z. B. Grippeschutzimpfung)
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze in ausreichender Zahl
• Zahlreiche weitere Sozial- und Zusatzleistungen wie z. B. Bikeleasing oder Corporate Benefits
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Edith Sandvoss Akademie
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine zukunftssichere Perspektive
• Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start
• Investieren Sie nur wenige Minuten für Ihre Online-Bewerbung und geben Sie Ihrem Berufsleben einen neuen Impuls.
• Wir haben Ihnen einiges zu bieten.
• Wir bitten Personaldienstleister darum, uns nich bezüglich der Besetzung dieser Vakanz zu kontaktieren.

• Human Resources Felix Marcano

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• SAMSON und die SAMSON-Produkte sind maßgeblich von der Qualität der SAMSON-Mitarbeiter abhängig.
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• Nur so schaffen wir es seit 1907 international bedeutenden Unternehmen individuelle und intelligente Lösungen von höchster Qualität im Bereich der Mess- und Regeltechnik zu liefern und neue Trends zu setzen.
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• Neben den Produktionsstandorten in Deutschland, anderen europäischen Ländern, USA und Asien zählen zusätzlich ca. 50 Tochtergesellschaften und über 200 Vertretungen weltweit in über 40 Ländern zur SAMSON Gruppe.