Attendant-Recreation
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Key skills for this role
About the Role
Additional Information Job Number 26071737 Job Category Golf, Fitness, & Entertainment Location Area 1 Al Aqeeq Street Financial District, Riyadh, Saudi Arabia, Saudi Arabia, 13519VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely?
Key Skills for This Role
Full Job Posting
Location
Area 1 Al Aqeeq Street Financial District, Riyadh, Saudi Arabia, Saudi Arabia, 13519VIEW ON MAP
Full Time
Located Remotely?
Non-Management
Encourager, inciter et inscrire les clients aux activités de loisir ; établir un programme des activités.
Promouvoir une ambiance agréable et propice à la détente des clients.
Informer les clients sur les installations et activités de loisirs disponibles.
Rappeler les règles régissant les installations de loisirs, garantissant la sécurité et le bien-être des clients et des membres du personnel.
Surveiller les activités au niveau des installations de loisir et réagir aux situations d'urgence dans le respect des procédures locales.
Reconnaître les cas où certains clients ne peuvent participer en toute sécurité à une activité et en informer un responsable/superviseur.
Nettoyer et assurer la propreté des équipements et fournitures nécessaires.
Signaler les accidents, les blessures et toutes les conditions de travail considérées comme étant dangereuses au responsable ; suivre les formations et obtenir les certifications requises en matière de sécurité.
Suivre et appliquer toutes les politiques et procédures de sécurité de la chaîne; rapporter les problèmes de maintenance, les risques d’accident, les accidents ou les blessures; suivre les formations et obtenir les certifications requises en matière de sécurité.
Veiller à ce que son uniforme et son apparence soient propres et professionnels.
Respecter la confidentialité des renseignements exclusifs; protéger les biens de l’entreprise.
Soutenir tous les collègues et les traiter avec dignité et respect.
Soutenir l’équipe dans l’atteinte des objectifs communs.
Se conformer aux attentes et aux normes d’assurance qualité.
Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et placer des objets pesant jusqu’à 25 livres (11,3 kg) sans assistance.
Aider à déplacer, soulever, porter, transporter et placer des objets pesant plus de 50 livres (22,7 kg).
Se tenir debout, assis ou marcher pendant une période prolongée ou pour un quart de travail complet.
Lire et vérifier visuellement l’information dans une variété de formats (p. ex., en petits caractères).
Inspecter visuellement les outils, l’équipement et les machines (p. ex., pour identifier les défauts).
Entrer et trouver de l’information en rapport au travail à l’aide d’ordinateurs et de systèmes de point de vente.
Saisir, faire tourner et manipuler des objets de taille et de poids différents nécessitant une excellente motricité et coordination œil-main.
Atteindre les objets au-dessus de la tête et au-dessous des genoux, y compris se plier, faire des rotations du corps, tirer et se baisser.
Se déplacer dans des espaces étroits, confinés, ou élevés.
Se déplacer sur des surfaces en pente, inégales ou des marches glissantes.
Monter et descendre les escaliers et les rampes de service.
Accueillir et reconnaître tous les clients selon les normes de l’entreprise.
Parler aux autres en utilisant un langage clair, approprié et professionnel et répondre au téléphone en utilisant l’étiquette appropriée.
Effectuer toutes les autres tâches demandées par les responsables et qui correspondent au poste.
Qualifications Recommandées
Niveau d’études:Diplôme d’études secondaires ou équivalence de niveau secondaire.
Expérience de travail connexe:Aucune expérience de travail connexe.
Expérience de supervision:Aucune expérience de supervision.
Qualifications Requises
Permis ou certification:Certification en RCR
Certification en premiers secours
Équipement de loisir
Toute certification ou formation requise par les agences locales et d’État.
*Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous.
Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées.
Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs.
Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur.*
Chez W Hotels, notre mission est d'éveiller la curiosité et d'élargir les horizons.
Nos établissements offrent de véritables expériences de vie.
Nous voulons ouvrir les portes comme les esprits, et les nouveaux visages et nouvelles expériences nous inspirent énormément.
Nous avons à cœur d'être à l'écoute et de répondre à tous les besoins, ce qui nous permet de réinventer les normes du luxe dans le monde entier.
Le service Whatever/Whenever (tout ce que vous voulez, quand vous le voulez) représente notre culture et notre philosophie de service, grâce auxquelles les passions de notre clientèle prennent vie.
Si vous êtes une personne originale, créative et tournée vers l'avenir, nous vous souhaitons la bienvenue chez W Hotels.
En intégrant l'équipe W Hotels, vous rejoignez également le portefeuille d'établissements de Marriott International.
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